Osez La Performance Au Travail
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Osez la performance au travail
Author: Collectif,
language: fr
Publisher: La bibliothèque du manager
Release Date: 2018-04-12
Organisation et gestion du temps Une bonne organisation est la clé pour devenir maître de son temps et de ses priorités. Cependant, planifier ses tâches et orchestrer ses journées au regard des aléas du quotidien et autres changements de dernière minute n'est pas toujours chose aisée. Osez la performance au travail vous propose un coaching professionnel pour vous permettre d'optimiser votre emploi du temps et de revoir vos habitudes. S'appuyer sur ses capacités intellectuelles Bien sûr, la performance ne réside pas seulement dans la capacité à gérer son temps, mais également dans les aptitudes de chacun. Et même si celles-ci sont inégalement réparties, améliorer son efficacité, ses résultats, pour tout simplement mieux réussir, est plus simple qu'on ne le croit. Cet ouvrage vous explique notamment comment gagner en concentration, booster votre mémoire, stimuler votre créativité ou maximiser votre capacité de résilience. À vous de jouer ! Ce guide combine différentes approches de la performance comme autant d'axes d'amélioration possibles. Il est l'allié idéal pour instaurer de nouvelles pratiques dans votre quotidien et établir un plan d'action personnel à long terme. À chacun de faire siennes les démarches et les méthodes proposées pour pouvoir mener ces projets à bien.
Osez la performance au travail
Osez la performance au travail est un livre de référence qui s'attache à présenter simplement et de manière pratique des conseils et outils d'organisation et de productivité. Le lecteur y trouvera : des astuces d'organisation personnelle ; des best practices pour se créer de bonnes habitudes ; des clés pour renforcer sa concentration et sa mémoire ; des conseils de gestion du temps et des priorités ; des moyens testés et approuvés de gestion du stress ; des outils pratiques comme le mind mapping et le questionnaire d'autoévaluation. En bref, ce guide vous accompagne dans l'amélioration de vos performances professionnelles au travers de conseils, de méthodes et d'outils divers et variés. Mettez toutes les chances de votre côté pour atteindre vos objectifs !
Osez être bien au travail !
Chacun de nous peut être acteur de son bien-être au travail et de celui de son entreprise. C’est cette conviction profonde qui a mené Sophie Geilenkirchen à rédiger ce guide pratique, destiné aussi bien aux professionnels des RH, aux CEO, qu’aux managers et aux collaborateurs. Structuré autour de la Roue du Bien-Être au Travail, ce guide explore, sur un ton léger, optimiste et accessible, sept domaines clés pour enrichir à la fois notre vie professionnelle et personnelle. Si le livre a pour premier objectif d’offrir une vision globale sur le bienêtre au travail, chaque chapitre peut également être consulté sur un aspect spécifique : concept théorique, conseils pratiques destinés à l’entreprise ou au collaborateur ou encore témoignages récoltés auprès de quarante professionnels. Il propose également une feuille de route concrète en 9 étapes – la méthode « W.o.r.k.i.n.j.o.y » – qui guidera les professionnels RH dans l’implémentation de la Roue du Bien-Être. Prenez les rênes et déployez une véritable culture de bien-être dans votre entreprise ! À PROPOS DE L'AUTRICE Sophie Geilenkirchen est riche d’une expérience de plus de trente ans en finance, management et ressources humaines en entreprises. Désireuse de combiner la performance et l’épanouissement des équipes, Sophie a créé en 2015 son entreprise, WorkInJoy, qui a pour mission d’accompagner les entreprises et les hôpitaux à prendre soin du bien-être de leur personnel. Depuis, Sophie a amélioré la vie de milliers de collaborateurs grâce à ses formations et missions de consultance.